Santé
Santé
Tou-te-s les travailleurs/-euses ont droit à des salaires adaptés à leur tâches et à des conditions de travail correctes. Malheureusement, cela ne va pas de soi. C'est pourquoi les employé-e-s des hôpitaux, cliniques et homes doivent de plus en plus souvent se défendre pour que leurs droits soient respectés. Le SSP coordonne les actions, regroupe les forces et joue un rôle moteur dans bon nombre de mobilisations. Il se bat en particulier pour une limitation claire de la durée du travail, des compensations en temps appropriées pour le travail de nuit et pour des réglementations correctes concernant les services de piquet permettant une conciliation convenable de la vie familiale et privée.De nouveaux efforts et de nouvelles luttes sont nécessaires pour soutenir les assistant-e-s en soins et santé communautaire (ASSC), qui méritent également des salaires corrects. Le SSP revendique également des effectifs suffisants pour que des soins de qualité soient garantis dans les hôpitaux et les établissements médico-sociaux.
L'offensive des caisses maladie ne fléchit pas!
C'est le 17 juin 2012 qu'aura lieu, suite à l'aboutissement du référendum, la votation sur la dernière révision de la Loi sur l'assurance maladie (LAMal). Adoptée par le Parlement en septembre 2011, cette révision est plus connue...
Libéralisation du secteur de la santé : l’exemple des soins à domicile vaudois
Des entreprises privées ont décidé, comme ailleurs en Suisse, d’investir le secteur de l’aide et des soins à domicile. Depuis le début de l’année, elles sont une dizaine dans le canton de Vaud à vouloir offrir leurs services et à...
Large opposition contre le projet Managed care (réseau de soins intégrés)
Le projet Managed care devra être soumis au vote du peuple. Il suscite d'ores et déjà une large opposition. Preuve en est le grand nombre de signatures – 132'837 – qui a permis au référendum d'aboutir. Le comité référendaire «Non...
Manifeste: pénurie de personnel de santé
Ne pas pallier à la pénurie de personnel de santé sur le dos des plus démunis
Le secteur de la santé en Suisse est confronté à un besoin croissant de personnel qualifié auquel il n’est pas en mesure de répondre seul. Le déficit...
Référendum «réseaux de soins»: renvoyez toutes les signatures!
La récolte de signatures contre la révision de la Loi sur l’assurance maladie introduisant les réseaux de soins intégrés («Managed Care») arrive à son terme.
Merci de renvoyer sans délai toutes les signatures (même si vous n’en...
Non à une médecine à deux vitesses! Signez le référendum!
La révision de la Loi sur l’assurance maladie (réseaux de soins) votée par les Chambres fédérales le 30 septembre dernier est dangereuse pour notre santé. Son but est en effet de rationner l’accès aux soins pour la grande...
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Des professions hospitalières discrètes
Texte de la sociologue française Anne-Marie Arborio présenté à la Conférence fédérative du secteur de la santé, Fribourg, les 25 et 26 janvier 2011.
Vaud: le Grand Conseil offre 70 millions aux cliniques privées!
Article de Maria Pedrosa, 11 février 2011
2011: l'année de tous les dangers
Il faudra se mobiliser en 2011! Compte-rendu des débats et décision de la commission fédérative de la santé
Beatriz Rosende, janvier 2011
Pour garantir un bon système de santé, il faut investir dans le personnel!
La prochaine Conférence fédérative du secteur de la santé aura lieu du mardi 25 janvier au mercredi 26 janvier 2011 à Fribourg.
Voir l'invitation à la Conférence
Commentaire Loi sur le travail dans la santé
La loi sur le travail est complexe: le SSP édite un guide qui aborde les principales questions que se posent les salarié-e-s du secteur de la santé.
Hôpital intercantonal de la Broye
Quand l'hôpital fait souffrir
L'hôpital intercantonal de Payerne connaît une vague de départs du personnel infirmier. En cause: les conditions de travail et de prise en charge des patient-e-s. L'une d'entre elles nous a exposé ses motifs.
Lire l'interview parue dans Services publics, 18 juin 2010.
Projet de réseaux de soins
Loi sur l'assurance-maladie (LAMal)
Pas question d'introduire un diktat des caisses en catimini!
Communiqué de presse commun de l'ASMAC, l'ASI, l'USS, le SSP, l'OSP, la VUA, la FSAS, l'ASE, la FARES, 1er juin 2010.
Conditions de travail, chômage et santé
Interview de Jean-François Marquis, auteur d'une récente étude à ce sujet (Conditions de travail, chômage et santé, Editions page 2, Lausanne 2010).
Un problème alarmant!
Relève insuffisante au niveau du personnel de la santé:
Motion demandant une incitation financière ainsi qu'un-e délégué-e du Conseil fédéral
Communiqué de presse du SSP, 15 mars 2010
Forfaits par cas (DRG)
28 000 signatures pour des mesures d'accompagnement!
4 décembre 2009
Caisse maladie unique
20 novembre 2009
DRG: Signez la pétition!
L’introduction en Suisse des forfaits par cas (DRG) est une chose décidée. Elle pourrait avoir un sérieux impact sur les patients et le personnel hospitalier. Signez la pétition des associations du personnel soignant http://www.fr.drg-petition.ch
NON à la fermeture des hôpitaux!
Communiqué du SSP, octobre 2009
Primes maladie: une explosion instrumentalisée
Béatriz Rosende, Guy Zurkinden, 6 octobre 2009
Santé: des remèdes de charlatans
Guy Zurkinden
Les coûts de la santé augmentent: tant mieux
Béatriz Rosende, 8 mai 2009
Les hôpitaux, bientôt des centres de profits?
Beat Ringger, 8 mai 2009.
Contact:
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Secrétariat central
Av. Ruchonnet 45 bis
Case postale 1360
1001 Lausanne
Téléphone 021 340 00 00
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